职场上的老前辈很多，有能者，有庸者，也有愚者。
比水星熊大三岁的他，告别三字头的年纪，在公司服务了十余年，算是有地位的老臣子，但他却表示对自己在公司的地位日益没有安全感。他常觉得受晚辈威胁，不自觉将他们视为敌人而刻意打压他们。
其实，做到这一步，反映的恰好就是你没有战胜他们的信心。
水星熊想，人越大越不容易谦虚，以为自己已经知道了全世界，好为人师，刚愎自用，封闭内心，画地为牢.....这才是我们在职场越来越没有安全感的原因。
成功人士与一般人最大的区别就是，在面临新事物的时候，有足够宽广的内心去接受，倾听不同的声音，哪怕是来自晚辈的不成熟的小想法。他们会不断地自我否定，放下已拥有的东西----包括经验，学历，知识，观念，不断颠覆自己的固有认知。因此虽然他们的年纪在不断增大，但内心一直紧跟时代步伐，年轻有活力，永远跟年轻一代保持同步。把内心归零，看到周围的一切都感觉到新鲜有趣。
相反，作为普通人的我们最大的特点，就是一言不合就开骂，看到与自己观点不同的，就是别人不好不对，老死不相往来。最终的结果就是固守在自己的小圈圈里故步自封，慢慢被社会和时代彻底抛弃。
要知道，这个世界从来都是一部分人在改变世界; 一部分人一觉醒来发现世界都变了。
而世上唯一不用努力就能上涨的只有年龄。
始终，使人成熟的是经历，不是岁月。
你到底是有十年的经验，还是以一年的经验重复做了十年的事情?
比水星熊大三岁的他，告别三字头的年纪，在公司服务了十余年，算是有地位的老臣子，但他却表示对自己在公司的地位日益没有安全感。他常觉得受晚辈威胁，不自觉将他们视为敌人而刻意打压他们。
其实，做到这一步，反映的恰好就是你没有战胜他们的信心。
水星熊想，人越大越不容易谦虚，以为自己已经知道了全世界，好为人师，刚愎自用，封闭内心，画地为牢.....这才是我们在职场越来越没有安全感的原因。
成功人士与一般人最大的区别就是，在面临新事物的时候，有足够宽广的内心去接受，倾听不同的声音，哪怕是来自晚辈的不成熟的小想法。他们会不断地自我否定，放下已拥有的东西----包括经验，学历，知识，观念，不断颠覆自己的固有认知。因此虽然他们的年纪在不断增大，但内心一直紧跟时代步伐，年轻有活力，永远跟年轻一代保持同步。把内心归零，看到周围的一切都感觉到新鲜有趣。
相反，作为普通人的我们最大的特点，就是一言不合就开骂，看到与自己观点不同的，就是别人不好不对，老死不相往来。最终的结果就是固守在自己的小圈圈里故步自封，慢慢被社会和时代彻底抛弃。
要知道，这个世界从来都是一部分人在改变世界; 一部分人一觉醒来发现世界都变了。
而世上唯一不用努力就能上涨的只有年龄。
始终，使人成熟的是经历，不是岁月。
你到底是有十年的经验，还是以一年的经验重复做了十年的事情?
工作场所的病症。
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